公司员工病假期间有基本工资吗？

员工病假期间有基本工资，具体标准依据法律规定和合同约定。根据《劳动法》等规定，病假工资基数按劳动合同、集体合同或协商确定，且不得低于最低工资标准。若不及时处理，可能导致劳动争议及法律纠纷。
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处理员工病假工资问题，常见方式有按合同约定、集体协商或按法律规定确定。选择方式时，应优先考虑劳动合同中的约定；若无约定，则通过集体协商或依据相关法律法规执行，确保合法合规。
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员工病假有工资。具体操作：1.查阅劳动合同，按约定标准支付；2.若无约定，与职工代表协商确定；3.协商不成，按岗位正常出勤月工资的70%支付，且不低于最低工资标准。